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2019 / 06 / 26  10:02

【ブログ更新】障害者の就職件数、10年連続で増加

厚生労働省では、平成30年度の障害者の職業紹介状況を取りまとめ、公表しました。

調査結果では、ハローワークを通じた障害者の就職件数は102,318件(対前年度比+4.6%)。

就職率については48.4%で、前年度と同水準となっております。

詳細は、代表ブログでご覧ください。

http://sr-komaya.jugem.jp/?eid=432

2019 / 06 / 25  09:57

【ブログ更新】人手不足等への対応に関する調査結果

日本商工会議所と東京商工会議所は、「人手不足への対応に関する調査」、「働き方改革関連法の認知度・準備状況に関する調査」、「外国人材の受入れニーズに関する調査」を一体で実施し、調査結果を取りまとめました。

調査対象は、全国の中小企業4,125社となっております。

詳細は、代表ブログでご覧ください。

http://sr-komaya.jugem.jp/?eid=431

2019 / 06 / 21  10:09

【ブログ更新】企業の「時間外労働の上限規制」実態調査

エン・ジャパン株式会社では、自社が運営する人事向け総合サイトを利用する企業を対象に、「時間外労働の上限規制」についてアンケート調査を実施しました。

詳細は、代表ブログをご覧ください。

http://sr-komaya.jugem.jp/?eid=430

2019 / 06 / 19  09:59

【ブログ更新】「36協定」「日本の社会」に関する調査2019

連合では、36協定の実態と、働く人が持つ日本の社会に関する意識を把握するため、「36協定」「日本の社会」に関する調査を実施しました。

この調査は、2019年4月11日~15日の5日間でインターネットリサーチにより実施され、全国の15歳以上の働く男女1,000名から有効サンプルを得ました。

詳細は、代表ブログをご覧ください。

http://sr-komaya.jugem.jp/?eid=429

2019 / 06 / 18  09:42

【ブログ更新】中堅・中小企業の新入社員、約半数が「インターンシップを経験」

東京商工会議所では、新入社員を対象に行った意識調査の結果を取りまとめ、公表しました。

この調査は、東京商工会議所が実施した「新入社員ビジネス基礎研修」に参加した主に中堅・中小企業の新入社員1,100名を対象に実施されました。

詳細は、代表ブログでご覧ください。

http://sr-komaya.jugem.jp/?eid=428

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