インフォメーション
2016 / 12 / 09 09:58
【ブログ更新】採用時の労働条件は口頭で伝えてもＯＫ？
人事労務管理を円滑に行う上で、様々な疑問やお悩みがあろうかと思います。
代表ブログでは、『Ｑ＆Ａで学ぶ労務管理』と題して、基本的な考え方を解説しています。
困った時は、ぜひ参考にしてください。
ＵＲＬは以下の通りです。
2016 / 12 / 08 10:48
【ブログ更新】8割の企業が長時間労働を是正中
12月8日の日本経済新聞朝刊の一面で、「長時間労働『是正中』8割」という見出しの記事が掲載されました。
記事では、国内主要企業が長時間労働の是正に、積極的に取り組んでいることを報じています。
詳細は、代表ブログでご覧ください。
ＵＲＬは下記の通りです。
2016 / 12 / 07 15:00
【ブログ更新】来年より変わる『有期契約労働者の育児・介護休業』
育児・介護休業法が、来年（平成29年）1月1日より改正・施行されます。
その中で、有期契約労働者の休業取得要件が緩和されました。
今までより、育児休業や介護休業が取得しやすくなります。
詳細は、代表ブログでご確認ください。
ＵＲＬは下記の通りです。
2016 / 12 / 06 09:52
【ブログ更新】試用期間の延長は認められますか？
人事労務管理を円滑に行う上で、様々な疑問やお悩みがあろうかと思います。
代表ブログでは、『Ｑ＆Ａで学ぶ労務管理』と題して、基本的な考え方を解説しています。
困った時は、ぜひ参考にしてください。
ＵＲＬは以下の通りです。
2016 / 12 / 02 10:12
【ブログ更新】平成28年「賃金引上げ等の実態に関する調査」～厚生労働省～
厚生労働省では、このほど、平成28年「賃金引上げ等の実態に関する調査」の結果を取りまとめ公表しました。
今年の賃上げ状況は、どのようになっているのでしょうか。
詳細は、代表ブログでご覧いただけます。
ＵＲＬは下記の通りです。