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2017 / 06 / 06 10:26
【ブログ更新】「働き方改革」最初の一歩は長時間労働の是正から
エン・ジャパン株式会社では、企業を対象としたインターネットアンケートにて、「企業の働き方改革」実態調査を実施し、471社から回答を得ました。
調査結果から、企業の「働き方改革」への対応状況が見えてきます。
詳細は、代表ブログでご覧ください。
ＵＲＬは下記の通りです。
2017 / 06 / 05 14:07
【ブログ更新】無期転換ルールへ、多くの会社はどのように対応する？
独立行政法人労働政策研究・研修機構では、「改正労働契約法とその特例への対応状況等に関するアンケート調査」を実施し、結果を公表しました。
調査結果では、多くの会社で「何らかの形で無期契約にしていく」という対応を検討しているようです。
詳細は、代表ブログをご覧ください。
ＵＲＬは下記の通りです。
2017 / 06 / 01 13:56
【ブログ更新】懲戒解雇などの場合の退職金不支給は違法か？
人事労務管理を円滑に行う上で、様々な疑問やお悩みがあろうかと思います。
代表ブログでは、『Ｑ＆Ａで学ぶ労務管理』と題して、基本的な考え方を解説しています。
困った時は、ぜひ参考にしてください。
ＵＲＬは下記の通りです。
2017 / 05 / 31 10:56
【ブログ更新】転職理由ランキング
株式会社インテリジェンスが運営する転職サイト「ＤＯＤＡ」では、半年ごとに転職活動を行った人を対象として「転職理由の調査」を実施しています。
今回、2016年10月～2017年3月の期間での調査結果を公表しました。
調査対象は、上記の半年間に転職活動を行った約35,000人となっています。
詳細は、代表ブログをご覧ください。
ＵＲＬは下記の通りです。
2017 / 05 / 30 10:08
【ブログ更新】「残業規制」長時間労働是正への期待は賛否分かれる
3月末に「働き方改革実行計画」が公表されましたね。
秋の臨時国会では、実行計画の内容に沿った形で法案が国会に提出される予定です。
エンジャパン株式会社では、サイト利用者を対象とした「残業規制」のアンケート調査を実施しました。
調査では、規制によって残業が減ると考える人は46％と半数を切っており、効果のほどは半信半疑という結果です。
詳細は、代表ブログをご覧ください。
ＵＲＬは下記の通りです。